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第455章 安顿老周今天带你回家（第1页）

第455章安顿老周，今天带你回家

珠日河进入四月份。

昼夜温差最大的月份到了，白天温度最高时能达到30°，夜间平均气温维持在0°。

铁甲团在这时候进入高强度集训，受苦的可就是战士了。

战术课，专业课通通压缩，午休时间，吃饭时间，营区内的集合号会随时响起。

一时间，陌生的气候，陌生的地形，折磨人的集训，让铁甲团四个主力营战士苦不堪言。

高强度集训仅仅维持三天，各连就或多或少有战士无法适应，被及时调往后勤营。

缺编的人，从蓝军营里挑选相同职业的老兵顶替。

人员在变动，编制也在慢慢完善。

到了第四天，初期出现的问题，很少再出现，抱怨的声音依旧不断，但各连长能力还都不错，基本能压住。

没办法啊。

进行到这一步，谁都不傻。

新团要正规化，哪怕有不良的竞争开启，很多连队也只能跟著上，否则，良币驱逐劣

币，后续其他连队个个立功受奖，自己单位毛都没有，那时候更丢人。

士官要提干；军官要进步；只能跟著拼；要赖就赖老盛；不讲武德的让全团四个主力营陷入高难度集训。

陈默在团里呆到第四天，也就是四月初，没发现有什么问题后。

他也要动身处理团里堆积的问题了。

雷达连装备不到位，四个主力营处处受限，集训不能纯机械化啊，还有关于数位化的系统，装备，防化连的装备等等都要解决。

李守义去了趟京都，装备部给的理由是后半年有列装规划，才会考虑铁甲团。

听听，这特么说的是人话嘛？

铁甲团扩编是成建制的调人过来扩编，捋顺一个团的战斗力压根不需要半年，顶多三个月，一切就能就绪。

若是等著上面喂饭，别说下半年，再等两年都够呛。

所以，这趟京都之行，陈默是非去不可，不能让装备问题，延误全团的进度。

4月1日上午九点。

陈默把团里的事交付给程东后，他交代胡兵去后勤处宿舍，把周凯威的行李，铺盖，个人物品收拾一下。

自己则是踱步走进军需股办公点。

室内。

一群干事，参谋都在忙碌著整理当天的耗材资料，周凯威穿著一身旧军装，手中端著瓷缸，一边喝茶，一边充当领导监督众人工作。

「团长好！」

看到陈默进来，正在忙碌的人员急忙起身打招呼。

「没事，你们忙。」

陈默摆摆手，他撇了老周一眼，问道：「半月列装计划，后勤这边有没有缺口？」

「缺口？」

「啥缺口？」周凯威被问的愣了一下。

旁边军需的一名统计员，立刻起身道：「报告团长同志，按照目前集训情况，弹药，保养耗材都够，就是联合管理处批的油料不够。」

联合管理处就是联勤体系建起来后，地方军区和野战单位共同在塞外成立的机关单位o

目前铁甲团军需方面，都是由联合管理处审核，发放，但申请还是得去京都后勤部。